🌍 移民创办者在创业生态系统中的重要性 🚀
研究持续证实创业团队多样性对长期绩效的价值
移民创始人推动创业成功
正如俗话说，“家是心所在。”但对于许多企业家来说，家就是创业公司的所在地。然而，英国最近对移民法规的改变让一些移民创始人担心，他们可能因为不符合新的收入标准而被迫离开该国。对于一个积极希望吸引和鼓励创业的国家来说，这可能是一个严重的错误。
🔍 为什么移民创始人如此重要？
🌟 统计攻击: 英国39%增长最快的创业公司至少有一个移民联合创始人，尽管外国出生人口仅占14.5%。这相当不成比例！移民创始人带来了独特的视角和强烈的建设某种令他们引以为傲的事物的野心。
🌈 大熔炉: 移民创始人并不仅限于英国。芬兰赫尔辛基的SLUSH科技大会展示了初创企业中令人难以置信的多样性，该市的Maria 01创业中心代表了45个不同国籍的初创企业。这种多样性水平被视为芬兰初创企业界成功的关键因素。
🦄 外籍独角兽: 移民创始人对全球初创企业界产生了重大影响。美国国家美国政策基金会的一项研究发现，大多数市值达十亿美元的创业公司都是由移民创办的。欧洲也有越来越多的来自外籍创始人的科技独角兽，包括新兴银行、量子低温专家和机器翻译巨头。
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🔍 移民创始人带来了什么？
🚀 创新之国: 泰普尔大学的研究发现，至少有一个移民创始人的初创企业更有可能在产品和业务战略方面具有创新性。移民创始人通过将在他们的原籍国家中很常见的事物应用于新环境，带来了新鲜思维。
🌍 与当地生态系统建立联系: 在外国创业企业家需要与当地团队和早期用户建立深厚的联系。美国企业家坎迪斯·萨芙里，在西班牙创办太阳能公司Bia Power，强调了这种对当地生态系统的深度依赖的优势。
🔍 为什么多样性对初创团队很重要？
🤝 多样化的利益: 研究表明，多样化的创始团队带来了许多好处，并有助于企业的最终成功。巴黎高等商学院的研究数据显示，种族多样化的初创企业相比仅有白人创始人的团队更有机会融资。多样性也对传统同质化行业的风险企业绩表现产生积极影响。
💼 所有人的资金: 尽管多样化团队有诸多好处，但在欧洲，风险投资的资金支持仍然不足以支持女性创始人和少数民族企业。丹麦的非传统风险投资机构Unconventional Ventures成立了一个3000万欧元的基金，希望填补这一资金差距。
🔍 移民创始人能否取得成功的退出？
💰 退出策略: 多伦多大学的研究表明，虽然移民创办的初创企业更有可能实现退出，但创始人何时以及如何获得资金存在差异。移民创始人通常在初期盈利阶段寻求退出，因为他们更有可能拥有高增长轨迹。
📈 多元化成功: 研究人员对近600家以色列科技初创企业进行了研究，发现移民创办的企业通过收购或IPO方式实现退出的可能性明显更高。这种相关性凸显了多样化的创始团队在增加成功退出的可能性方面的重要性。
⚖️ 对英国而言意味着什么？
👨🎓 技能和多样性: 不仅仅是创业公司的创始团队技能构成，文化多样性也起着至关重要的作用。对于一个希望成为下一个“创业公司之国”的国家来说，消除可能阻碍移民创始人的任何限制至关重要。不幸的是，英国的新移民规定将大大增加招聘成本，使许多毕业生无法负担得起工作，从而可能使移民创始人选择其他国家作为他们的创业公司所在地，从而使选定的国家受益于多样性和创业成功。
❗️ 后果: 在初创企业已经面临融资困难的时候，增加额外成本将给许多企业带来压力。这种情况可能迫使移民创始人考虑其他国家作为他们创业公司的所在地，而选定的国家将受益于多样性和创业成功。
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